Brand Manager Nationale Marken (mwd)

Die Position

In dieser zentralen Marketingposition erwartet Sie die spannende Verantwortung für die Markenikonen eines renommierten, familiengeführten Getränkeunternehmens, mit nationaler sowie internationaler Präsenz. Als Brand Manager Nationale Marken (mwd) liegt Ihre Hauptaufgabe in der strategischen Markenführung und in der kontinuierlichen Steigerung von Bekanntheit, Attraktivität und Marktanteil der zu verantwortenden Marken.

In Ihrer Rolle gestalten Sie maßgeblich die Positionierung der Marken am Markt und setzen inspirierende und wirkungsvolle Kommunikationsstrategien um. Im Rahmen dieser Aufgabe agieren Sie mit hoher Eigenverantwortung und Kreativität, planen, koordinieren und überwachen sämtliche Maßnahmen des Marketing-Mix und verankern Ihre Marken zielgerichtet im Kopf der Konsument:innen. Sie tragen dazu bei, die Marke erlebbar zu machen, sei es am POS oder über emotionale Touchpoints wie Events oder Social Media. Dabei bedienen Sie sich moderner Analyse- und Planungstools, leiten aus Daten die richtigen Strategien ab und übersetzen diese in relevante Marketingmaßnahmen. Ihr Ziel ist es, Begeisterung und Nähe zur Marke zu schaffen, die Konsument:innen und Käufer:innen nachhaltig bindet und neue Zielgruppen erschließt.

Wesentliche Verantwortlichkeiten und Aufgaben sind dabei

• Verantwortung für die ganzheitliche Markenführung über den gesamten Marketing-Mix hinweg

• Entwicklung markenstrategischer Konzepte und effektiver, reichweitenstarker Kampagnen zur Steigerung von Bekanntheit und Relevanz

• Nutzung von Konsum- und Marktanalysen zur Entwicklung und Umsetzung marktnaher Strategien und innovativer Produktkonzepte

• Steuerung des Budgets, Controlling der Maßnahmen sowie fortlaufende Optimierung der Markenrentabilität

• Internationale Markenentwicklung und Zusammenarbeit mit Partnern in den jeweiligen Ländern  zur Skalierung von Erfolgsmodellen

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Produktentwicklung und Vertrieb

• Entwicklung digitaler Inhalte und wirkungsvoller Social-Media-Strategien

• Planung und Betreuung von Events und markenaffinen Sponsoringaktivitäten

Sie berichten direkt an die Geschäftsführung des Unternehmens und arbeiten in einem engagierten, motivierten und professionellen Marketingteam, mit dem Sie gemeinsam visionäre Markenarbeit leisten.

Sie sind eine leidenschaftliche Markenpersönlichkeit mit einem ausgeprägten Gespür für Konsument:innen und Käufer:innen, gesellschaftliche Strömungen und relevante Zielgruppenansprache. Mit einem wachen Blick für Trends, kulturelle Codes und Konsumverhalten verstehen Sie es, Marken nicht nur zu verwalten, sondern sie aktiv weiterzuentwickeln und als emotionale Erlebnisse zu gestalten. Dabei gelingt es Ihnen, visionäres Denken mit einem hohen Maß an Umsetzungskompetenz zu verbinden.

Als authentische:r Markenbotschafter:in agieren Sie souverän auf allen Ebenen, vom internen Sparring bis zur externen Partnerkommunikation. Sie verbinden analytische Tiefe mit Kreativität, behalten auch in dynamischen Projektphasen den Überblick und steuern Ihre Marken zielsicher durch komplexe Markt- und Wettbewerbssituationen. Ihre positive Energie, Ihre Begeisterung für das Produkt und Ihre Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, machen Sie zu einem starken Impulsgeber im Team.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing oder über eine vergleichbare Qualifikation. Aufbauend auf dieser fundierten Basis bringen Sie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im FMCG-Umfeld, in der Getränkebranche oder in einem agenturnahen Markenmanagement mit. Sie kennen die Abläufe im Marketing, sind vertraut mit den Anforderungen von Vertrieb, Produktentwicklung und Produktion und bringen ein tiefes Verständnis für markenstrategische Zusammenhänge mit. Erfahrung in der Arbeit an internationalen Marken sowie Kenntnisse im Exportumfeld sind von Vorteil.

Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Zielorientierung, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischem Denken. Sie analysieren komplexe Datenlagen, leiten daraus klare Handlungsempfehlungen ab und verstehen es, Strategie in erfolgreiche Maßnahmen zu übersetzen. Dabei denken Sie in 360°-Markenkonzepten, wissen um die Bedeutung digitaler Touchpoints ebenso wie um die Wirkung klassischer Kanäle, und integrieren Ihre Maßnahmen passgenau in das übergeordnete Markenzielbild.

Sie sind kommunikationsstark, netzwerkorientiert und verstehen es, tragfähige Beziehungen zu internen und externen Partnern aufzubauen. Sie schätzen den Dialog auf Augenhöhe und schaffen Synergien. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Neugierde und Umsetzungsstärke aus. Sie brennen für Ihre Marken, setzen Impulse, treiben Projekte voran und handeln lösungsorientiert. Ihre strukturierte Arbeitsweise, Ihre ausgeprägte Kreativität und Ihr souveränes Auftreten machen Sie zu einer zentralen Persönlichkeit in der Markenarbeit.

Unternehmen

Unser Auftraggeber hat sich über Generationen hinweg zu einer in mehreren Getränkesegmenten erfolgreichen Unternehmensgruppe mit mehreren Standorten und einer Mitarbeiterzahl im vierstelligen Bereich entwickelt. Das Unternehmen bietet Markengetränke in den Kategorien Bier, Mineralwasser, Limonaden, Mischgetränke und Fruchtsäfte an.

Die Unternehmensgruppe ist bewusst sehr dezentral mit einem hohen Maß an unternehmerischer Eigenverantwortung strukturiert, bündelt aber sinnvolle Aufgaben und Aktivitäten, um damit mehr Schlagkraft und Durchsetzung am Markt zu erreichen und Synergien zu erzielen. So ist zum Beispiel der Vertrieb der Marken und Produkte in einer eigenen, sehr professionell aufgestellten Vertriebsgesellschaft organisiert und zusammengefasst.

Unser Auftraggeber vertreibt ein breit aufgestelltes Marken- und Produktportfolio auf nationaler, teilweise auch internationaler Ebene mit jeweils unterschiedlichen regionalen Schwerpunkten. Dieses breite Marken- und Produktfolio bietet Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, verbunden mit einer vielfältigen und verantwortungsvollen Tätigkeit mit eigenverantwortlichem Arbeiten, eingebettet in eine schlagkräftige Vertriebsstruktur.

Das Unternehmen zeichnet sich aus durch kurze Entscheidungswege in einem mitarbeiterorientierten und traditionsreichen Umfeld mit einem respektvollen und wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe. Alle Mitarbeitenden, unabhängig der Hierarchiestufe, sollen sich aktiv und eigenverantwortlich einbringen können und gemeinsam im Team am Erfolg und weiteren Wachstum des Unternehmens arbeiten und teilhaben.